Il cheat sheet di intervista telefonica: suggerimenti per il successo
In cerca di lavoro? Devi essere preparato per le interviste condotte sia con le chiamate vocali che video. Questi sono abbastanza comuni come precursore e talvolta sostitutivo di un'intervista faccia a faccia.
Le interviste telefoniche possono essere tanto snervanti quanto le interviste di persona. Quindi, le stesse regole si applicano ad entrambi? Sì e no. Troverai alcune aree di sovrapposizione, ma anche le interviste telefoniche presentano alcuni vantaggi e sfide unici.
La buona notizia è che se ti stai preparando per un'intervista vocale o video, il seguente cheat sheet può aiutarti a prepararti bene.
Il cheat sheet copre il lavoro di preparazione coinvolto, le domande comuni che ci si può aspettare e altri elementi essenziali che è necessario conoscere per un colloquio di successo .
DOWNLOAD GRATUITO: questo cheat sheet è disponibile come PDF scaricabile dal nostro partner di distribuzione, TradePub. Dovrai compilare un breve modulo per accedervi solo per la prima volta. Scarica Phone Interview Essentials .
Il foglietto informativo sul colloquio telefonico
| Suggerimenti |
|---|
| Vantaggi di un'intervista telefonica |
| ■ Puoi partecipare comodamente da casa tua o da qualsiasi altra parte del mondo. |
| ■ È possibile pianificare il colloquio in anticipo e questa flessibilità può farti guadagnare punti extra. |
| ■ È possibile fornire risposte più descrittive. |
| ■ È possibile coprire le lacune nel proprio curriculum spiegando i motivi alla base di esse. |
| ■ Puoi mostrare le tue abilità comunicative verbali se il linguaggio del corpo è un problema. |
| ■ È possibile avere a portata di mano fatti e cifre pertinenti e fare riferimento a essi durante l'intervista. |
| Preparazione pre-intervista: fai la tua ricerca |
| ■ Registrare un messaggio vocale professionale non appena si inviano i curriculum, poiché le chiamate possono arrivare nei momenti peggiori possibili. |
| ■ Fai un elenco dei tuoi punti di forza e di debolezza. |
| ■ Rivedi l'annuncio di lavoro e abbina le tue capacità ai requisiti richiesti. |
| ■ Ricerca di fatti chiave sull'azienda e sui progetti in cui sono coinvolti. Ad esempio, posizione nel settore, prospettive future, notizie / stampa, prodotto, cultura. |
| ■ Elencare esempi e progetti che è possibile utilizzare per dimostrare come si adatta il profilo. |
| ■ Stampare e organizzare queste informazioni in ordine alfabetico per ciascuna posizione richiesta. |
| ■ Preparare le risposte alle domande più comuni che l'intervistatore può porre. |
| ■ Scrivi il tuo pitch dell'ascensore: cosa hai fatto in passato, cosa stai facendo ora e cosa ti piacerebbe fare in futuro. |
| ■ Conserva il tuo CV e un dossier alfabetico delle aziende a cui hai fatto domanda accanto al tuo telefono o computer. |
| ■ Scopri di più sul tuo intervistatore in modo da poter mettere un volto e una personalità dietro la voce. |
| ■ Preparare le risposte alle domande più frequenti sul colloquio e visualizzare la risposta in dettaglio. (Fai riferimento all'ultima sezione di questo PDF per alcune domande di intervista che puoi aspettarti.) |
| Preparazione pre-intervista: imposta il tuo ambiente |
| ■ Trova una stanza tranquilla che ti consenta di rilasciare un'intervista senza alcun disturbo. |
| ■ Ottimizza la temperatura e la luce della stanza per farti sentire a tuo agio durante il colloquio. |
| ■ Trova una sedia e una scrivania comode da usare. |
| ■ Informa la tua famiglia in anticipo sull'intervista per assicurarti che nessuno ti interrompa. |
| ■ Bevi molta acqua e tieniti più vicino. |
| ■ Disattiva tutte le notifiche push sul telefono. |
| ■ Caricare il telefono e tenere il caricabatterie a portata di mano. |
| ■ Utilizzare un buon set di cuffie con cancellazione del rumore. |
| ■ Avere a disposizione carta e penna per prendere appunti e un calendario per programmare eventuali interviste di follow-up. |
| ■ Vestiti in modo professionale per l'intervista. |
| ■ Visualizza eventuali ostacoli o interruzioni (ad es., Interruzioni di chiamata) e la risposta ideale per gestirli. |
| ■ Prova un'intervista simulata con qualcuno e fai pratica con le risposte. |
| L'intervista |
| ■ Pensa alla tua postura ed evita di piegarti. |
| ■ Non mangiare, bere o fumare durante l'intervista. |
| ■ Attenzione a sembrare troppo familiare. Fare riferimento all'altra persona in base al cognome, salvo diversa indicazione. |
| ■ Non interrompere l'intervistatore. |
| ■ Lascia che l'intervistatore faccia la maggior parte delle conversazioni. |
| ■ Quando è il tuo turno, sii conciso e conciso. |
| ■ Evitare le risposte "Sì" e "No". Elabora le tue abilità e le tue esperienze. |
| ■ Non orlo e falco durante la risposta poiché indica indecisione. |
| ■ Sembra entusiasta delle tue risposte. |
| ■ Metti in pausa, pensa e dai le tue risposte in modo chiaro. |
| ■ Evitare risposte cliché. |
| ■ Sii onesto su eventuali distrazioni impreviste. |
| ■ Prendi appunti rapidi o registra la conversazione in modo da poterla consultare successivamente per l'intervista faccia a faccia, se presente. |
| ■ Al termine del colloquio, chiedi quale sarà il prossimo passo nel processo. |
| ■ Richiedere l'autorizzazione a dare seguito per informazioni o domande. |
| ■ Assicurarsi di disporre dei dati di contatto corretti e dell'ortografia e della pronuncia corrette del nome dell'intervistatore. |
| Il seguito |
| ■ Chiedere quando e come è possibile eseguire il follow-up. |
| ■ Se non si riceve risposta, è ideale inviare un'e-mail una settimana dopo l'intervista telefonica. |
| ■ Invia un'e-mail di ringraziamento. |
| Domande comuni da preparare |
| ■ Puoi parlarmi un po 'di te? |
| ■ Puoi accompagnarmi nella tua vita? |
| ■ Perché vuoi questo lavoro? |
| ■ Perché vuoi lavorare in questa azienda? |
| ■ Che cosa sai della nostra azienda / e della posizione che stai candidando? |
| ■ Perché hai lasciato (o stai lasciando) la tua ultima posizione? |
| ■ Parlaci del tuo attuale ruolo professionale. |
| ■ Sei disposto a trasferirti o viaggiare? |
| ■ Quali esperienze o abilità applicabili possiedi? |
| ■ Perché pensi di essere la persona migliore per il lavoro? |
| ■ Perché c'è un vuoto nel tuo curriculum? (Se c'è…) |
| ■ Qual è la tua più grande debolezza? |
| ■ Quali sono alcuni dei tuoi maggiori punti di forza? |
| ■ Quali sono i tuoi obiettivi di carriera? |
| ■ Parlami di un progetto di successo che hai completato. |
| ■ Come gestite le situazioni difficili? Facci un esempio. |
| ■ Quali sono le tue aspettative salariali? |
| ■ Quando puoi iniziare con noi? |
| ■ Hai domande per noi? |
Ace That Phone Interview
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